Par
Clément
Créateur du site
Publié le
23/4/24
Sélection 10 contrats
Axa a développé le contrat Agipi afin de permettre aux professions libérales de se protéger en cas de pépin de santé entraînant un arrêt de travail ou une invalidité
Prévoyance Madelin est un courtier expert de la prévoyance des indépendants. Nous vous proposons ici un récapitulatif des points clés du contrat Prévoyance d’Agipi.
Vous êtes indépendant (TNS, auto-entrepreneur) et vous vous intéressez à la prévoyance d’Agipi ? N’hésitez pas à remplir le fomulaire sur notre site afin d’obtenir les devis d’autres assureurs comme April, Abeille ou Swisslife. C’est toujours utile de comparer plusieurs contrats.
La prévoyance d’Agipi est l’un des contrats les plus vendus sur le marché de la prévoyance des professions libérales. Il est distribué en exclusivité par le réseau d’agents Axa.
Le contrat est éligible à la loi Madelin.
AGIPI (Association Générale Interprofessionnelle de Prévoyance et d'Investissement) est une association à but non lucratif créée en 1976 en France. Son objectif principal est de proposer des solutions d'épargne, de prévoyance et de retraite adaptées aux besoins des travailleurs indépendants, des professions libérales. Agipi travaille exclusivement avec Axa.
Agipi propose les produits suivants en plus de la prévoyance :
Cap Agipi. Version des conditions générales : 04-2022
Les cotisations de la prévoyance d’Agipi augmentent chaque année en fonction de l’âge.
Dans l’exemple ci-dessous on peut voir que les augmentations de tarif sont très importantes avec l’âge.
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La prévoyance d’Agipi est distribuée en exclusivité dans le réseau des agents Axa. Vous ne pourrez pas retrouver ce contrat chez un courtier classique.
Un agent Axa ne peut distribuer que les contrats d’Axa et donc la prévoyance d’Agipi ainsi que le contrat d’Avizen. L’agent a une clause d’exclusivité, il ne pourra pas vous proposer d’autres contrats.
La prévoyance d’Agipi a été conçue pour compléter la protection sociale des indépendants (TNS, auto-entrepreneur) et des professions libérales (avocat, médecin, etc..)
Voir nos articles en fonction de votre profil :
Nous ne recommandons pas la prévoyance d’Agipi. Abeille, April ou Swisslife sont de meilleures alternatives.
Agipi figure parmi les principaux acteurs du marché de la prévoyance pour les indépendants. Ce contrat représente une alternative solide, mais il présente des faiblesses notables, notamment une couverture insuffisante des maladies psychologiques et des grossesses pathologiques. De plus, les cotisations augmentent considérablement avec l'âge.
Voir notre article : les meilleures prévoyances Madelin
Cette garantie aussi appelée Incapacité Temporaire de Travail prévoit le versement d’indemnités en cas d’arrêt de travail.
Des indemnités journalières, dont le montant est indiqué sur les conditions particulières d’adhésion, sont versées à l’assuré qui se trouve, par suite de maladie ou d’accident, dans l’incapacité totale médicalement constatée, d’exercer sa profession. La prestation est due si l’arrêt de travail est postérieur à la prise d’effet de la garantie sous réserve de la période d’attente.
Dans le contrat Agipi, l’indemnisation est forfaitaire.
Dans le système forfaitaire, les indemnités journalières versées en cas d'arrêt de travail ou la rente en cas d'invalidité sont définies lors de la signature du contrat.
En revanche, dans le système indemnitaire, vous choisissez le revenu que vous souhaitez assurer. En cas de sinistre (arrêt de travail ou invalidité), l'assureur vous versera le montant assuré après déduction des prestations prévues par la protection sociale (Sécurité Sociale et caisse de prévoyance).
Le système forfaitaire n'exige généralement pas de contrôle des revenus, contrairement au système indemnitaire où ce contrôle est en place.
Pris en charge à 50% uniquement si acceptation par le Comité Médical
Le temps partiel thérapeutique permet de reprendre le travail progressivement après un arrêt maladie, avec un revenu combinant salaire à temps partiel et indemnités journalières. Il est prescrit par un médecin pour faciliter la réadaptation.
La prévoyance Agipi ne prend en charge la grossesse pathologique uniquement si vous êtes hospitalisée.
Le contrat Agipi prévoit le versement d’une prime de naissance dans certaines conditions.
Le forfait maternité est versé en fonction du moment où la naissance survient par rapport à la prise d'effet de la garantie :
Le versement est conditionné à la souscription de la garantie Indemnité perte de revenu (classe 1 minimum), avec une franchise maladie de 60 jours ou moins, et une prestation non limitée à 90 jours. Aucun versement n'est effectué si la naissance a lieu avant le 12e mois. Ces règles s'appliquent également en cas d'augmentation des garanties
La garantie se termine au moment du départ à la retraite et au plus tard à 70 ans.
Franchise absolue de 30 jours.
Délai d’attente de 3 mois.
Couverture pendant max 365 jours sur toute la durée de vie du contrat (sauf si hospitalisation de plus de 10 jours).
Délai d’attente d’un an
Cette garantie prévoit le versement d’une rente jusqu’à la retraite en cas d’invalidité totale ou partielle.
Le seuil de déclenchement de la rente est de 15%, 25% ou 33% en fonction de ce que vous choisissez.
Vous pouvez choisir entre un barème croisé ou professionnel
La méthode utilisée est le T/66 ce qui signifie que si vous êtes invalide à 40% vous touchez 40/66éme de la rente prévue au contrat.
Les versements de la rente invalidité s’arrêtent au plus tard à 62 ou 67 ans en fonction de votre choix.
Cette garantie prévoit le versement d’un capital à votre famille en cas de décès
75 ans
Vous êtes indépendant (TNS, auto-entrepreneur) et vous envisagez la prévoyance d'Agipi ? Remplissez le formulaire sur notre site pour recevoir des devis d'autres assureurs comme April, Abeille ou Swisslife. Comparer plusieurs contrats est toujours une démarche judicieuse.
Vous hésitez encore ? Voici quelques compléments d’informations sur les questions que l’on nous pose le plus souvent !
Trouver une prévoyance Madelin adaptée peut s'avérer complexe. Entre le jargon technique, la multitude de critères à prendre en compte et les options disponibles, il est facile de se sentir dépassé. Notre rôle est de vous accompagner pour clarifier ces éléments et vous permettre de vous focaliser sur ce qui compte réellement.
